2024年帕拉伊巴州新增2.76万个正式就业岗位，增长率达5.67%，高于东北地区平均水平

帕拉伊巴州在2024年年底正式就业岗位总量达到514,900个，相较于上一年同期的487,300个，实现了5.67%的增长。相关数据来自“新Caged”，由巴西劳工和就业部长路易斯·马里尼奥于1月30日（周四）发布。

如同历年12月的常态，帕拉伊巴州当月的就业余额减少了886个岗位，环比下降0.17%。但全年累计新增27,614个正式就业岗位。

在2024年全年，帕拉伊巴州五大经济部门中，服务业是吸纳就业最多的领域，新增13,910个正式岗位，使该行业的就业总量达到230,845个。其中，“信息、通信、金融、房地产、专业及行政活动”分项吸纳就业最多，总量达到111,821个岗位。另一个细分领域，“行政管理和配套服务活动”也表现亮眼，岗位总量达到77,779个。

商业领域全年新增就业岗位主要集中在机动车及摩托车维修相关行业，就业总量达到130,358个。零售业方面表现同样良好，帕拉伊巴州的正式岗位总量为89,582个。

性别、年龄和学历——全年累计数据显示，男性新增就业17,277个岗位，女性新增10,337个岗位。按年龄划分，2024年受益最多的是18至24岁的年轻人，共新增20,857个岗位。按学历划分，新增就业中，拥有高中学历的劳动者占据主导，新增23,434个正式岗位。

全国数据——2024年，全国正式就业岗位余额比2023年增长了16.5%。根据新Caged数据，2024年共新增1,693,673个岗位，高于2023年的1,454,124个。12月单月则减少535,547个岗位，环比下降1.12%。自2023年1月至今，全国已累计新增就业岗位314万个，至2024年12月，巴西正式就业人数总量达到4721万，较上一年同期的4551万增长3.7%。

累计数据——全国五大主要经济活动领域均录得正增长，其中服务业新增929,002个岗位（+4.20%），商业新增336,110个岗位（+3.28%）。工业全年新增306,889个岗位（+3.56%），主要得益于制造业的强劲表现（+282,488个岗位）。建筑业全年新增110,921个岗位（+4.04%），农业新增10,808个岗位（+0.61%）。

各州表现——全国27个州和联邦区均实现了就业增长，表现最佳的分别为圣保罗州（+45.93万个）、里约热内卢州（+14.52万个）和米纳斯吉拉斯州（+13.95万个）。12月环比增幅最大的州为阿马帕州（+10.07%）、罗赖马州（+8.14%）、亚马孙州（+7.11%）和北里奥格兰德州（+6.83%）。

地区表现——五大地理区域均实现了就业增长。东南地区新增就业岗位779,170个（+3.35%），东北地区增长4.34%，南部地区在南里奥格兰德州经历年初的自然灾害后恢复，全年新增297,955个岗位（+3.58%），排名第三。中西部地区新增137,327个岗位（+3.38%），北部地区新增115,051个岗位（+5.07%）。

性别——全年新增就业岗位对女性（+898,680个）和男性（+794,993个）均为正数，按种族划分，对棕色人种（+1,929,771个）、白人（+908,732个）、黑人（+373,501个）和黄种人（+13,271个）均为正，但对原住民就业则出现减少（-1,502个）

实际平均工资 —— 2024年12月，入职员工的实际平均工资为2,162.22雷亚尔，比2023年同期的2,128.90雷亚尔增加了33.41雷亚尔，增长1.57%。全年入职员工的实际平均工资为2,177.96雷亚尔，相较2023年同期的2,122.94雷亚尔增长了55.02雷亚尔，增幅为2.59%。

12月的收缩 —— 由于12月份就业岗位数量通常减少，所有联邦单位在该月均录得负增长，影响最大的为圣保罗州（-190,500个岗位）、米纳斯吉拉斯州（-68,600个岗位）和圣卡塔琳娜州（-43,000个岗位）。各大主要经济活动部门均呈现岗位减少，尤其是服务业（-257,700个岗位）和工业（-116,400个岗位）受到的影响最为明显。